Ihre Komplettlösung für die Identifizierung, Bearbeitung und Aufklärung von Hinweisen

Whistleblowing ist an sich nichts Neues. Was aber neu ist, ist zum einen der vom Gesetzgeber durch das Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG) forcierte Schutz des Whistleblowers vor Vergeltungsmaßnahmen. Zum anderen geht aus dem Gesetz eine Verpflichtung zur Einrichtung eines internen Meldekanals hervor. Am 02. Juni 2023 ist das Hinweisgeberschutzgesetz im Bundesgesetzblatt verkündet worden. Am 02.07.2023 – einen Monat nach der Verkündung – wird es in Kraft treten. Für Sie bedeutet das, dass Sie am besten schon jetzt alle Vorkehrungen treffen, um Ihrer anstehenden Rechtspflicht nachzukommen. Wir unterstützen Sie hierbei durch die unkomplizierte, effiziente und sichere Einrichtung unseres Hinweisgebersystems, genannt WhistleClue. Neben der technischen Umsetzung, also der reinen Einrichtung einer Meldeplattform, gehört zu WhistleClue auch unsere persönliche Beratung und Begleitung. Wir prüfen für Sie die eingehenden Hinweise, geben Ihnen eine erste Einschätzung zum Sachverhalt und unterstützen Sie im weiteren Prozess.

5 Gründe, warum Sie WhistleClue als integrierte Hinweisgeber-Lösung nutzen sollten:

1. Der entscheidende Zeitvorsprung
2. Rechtssichere Lösung
3. Senkung von Haftungsrisiken durch anwaltliche Begleitung
4. Keine eigene technische Infrastruktur erforderlich
5. Multi-use Fähigkeit